Dettaglio posizione

JUNIOR OPERATIONAL MARKETING SPECIALIST B2B

Environmental Services

  • Data pubblicazione: 22.03.2024
  • Data fine candidatura: -
  • Sede: MILANO
  • Contratto: Apprenticeship (Fixed Term)
  • Codice posizione: JOB_POSTING-3-2871
  • Esperienza: 2 - 5 anni
  • Titolo di studio: Laurea / Master / Phd
  • Settore di studi: Economico
  • Profilo caratteriale: R&D / Marketing / Creativo
  • Candidature: 48

All’interno dell’unità organizzativa di Marketing Operativo, ricerchiamo una figura da inserire come Junior Operational Marketing Specialist B2B.
Il Marketing Operativo B2B è il nucleo che, relativamente ai target delle imprese private, ha lo scopo di elaborare e gestire attività e strumenti volti a rafforzare l’efficacia commerciale e la rilevanza della nostra offerta di servizi energetici e ambientali verso i target delle imprese private.

La figura ricercata collaborerà alla definizione dei piani di go-to-market dei servizi energetici e ambientali per il segmento Industry, e alle conseguenti attività di accelerazione dell’efficacia commerciale.

In particolare le attività affidate alla risorsa saranno le seguenti:
• analisi di dettaglio del contesto di mercato (competitors, incentivi, bisogni dei clienti…)
• implementazione dei piani di go-to-market, orientamento della value proposition e definizione dei requirements di comunicazione e lead generation
• sviluppo e gestione delle partnership tecnico—commerciali dedicate al segmento Industry, in particolare relativamente a servizi digitali di energy management
• sviluppo e gestione del materiale commerciale (presentazioni di prodotto, template d’offerta, case history, …)
• elaborazione di storytelling customizzati per i clienti top
• affiancamento alla forza vendita per lo sviluppo di singole opportunità di mercato di rilevanza strategica

Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti:

• Laurea specialistica in Ingegneria Gestionale/Energetica, o in ambito Economia e Marketing B2B
• Da 1 a 3 anni di esperienza in ruoli analoghi o società di consulenza - percorsi professionali nel campo dei servizi energetici e ambientali costituiscono un plus
• Eccellenti capacità di presentazione, comunicazione verbale e scritta
• Motivazione, precisione, intraprendenza, spirito d’iniziativa
• Senso di responsabilità, flessibilità e spiccate capacità di problem solving
•Ottima conoscenza e capacità di utilizzo del pacchetto Office

Cosa offriamo:
• Un ruolo stimolante in un’azienda parte di un Gruppo che rappresenta la più antica società energetica in Europa che da oltre 135 anni produce energia elettrica da fonti rinnovabili
• Ottime opportunità di sviluppo personale e professionale
• Un ambiente di lavoro giovane, stimolante e dinamico

In Edison valorizziamo le diversità, offriamo l’opportunità di imparare ogni giorno attraverso percorsi di formazione continua e eventi interni informali; siamo attenti al benessere delle nostre persone e per questo offriamo flessibilità oraria, smart working e un ambiente di lavoro costruito sulle esigenze di ogni team e tanto altro.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”.

Attraverso Edison Next partecipiamo alla creazione di un futuro sostenibile operando nel mercato dei servizi energetici ed ambientali. Accompagniamo aziende e territori nel loro percorso di transizione ecologica e decarbonizzazione attraverso una piattaforma di servizi, tecnologie e competenze unica sul mercato. Aiutiamo le aziende a essere competitive sui loro mercati di riferimento e siamo al fianco della pubblica amministrazione per migliorare i servizi offerti ai cittadini e la qualità della vita delle persone, facendo leva su innovazione e digitale. Favoriamo un uso efficiente delle risorse e siamo promotori dello sviluppo dei territori.
Edison Next è presente in Italia, Spagna e Polonia in oltre 65 siti industriali, 2.100 strutture (pubbliche e private) e 280 città, con oltre 3.500 persone.

Percorso di selezione

Le tappe del percorso di selezione per chi ha appena finito gli studi.